作为劳务派遣工，还可以再休病假吗？

医疗期用完后一般不能再休医疗期内的病假，但可以依法休病假。依据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，医疗期有固定期限，而病假无此限制，只要医院出具证明即可。不及时处理，可能导致劳动关系紧张或解除。
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医疗期后想休病假，常见处理为：首先与单位沟通，了解是否接受继续休病假；其次准备医院出具的病假证明；最后按单位要求提交并休假。单位不同意时，可考虑法律途径维权。
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医疗期后休病假：1.与单位协商，看是否能继续休病假，并了解相关政策和单位规定。2.准备医院出具的病假证明，确保病假合法有效。3.若单位同意，则按规定休病假；若不同意，可考虑通过法律手段维护自身权益，如咨询律师或提起劳动仲裁。